زيادة 500 جنيه في مرتبات هؤلاء الموظفين والتطبيق خلال أيام .. بتوجيهات رئاسية

بعد توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي وإقراره على بعض التعديلات المالية في الأجور والعلاوات لكي يخفف بعض من الضغوطات المالية عن الموظفين والعاملين في الدولة، ولذلك يقوم قطاع كبير من الموظفين في القطاع الخاص بالبحث عن ما إذا كان هناك رفع حد أدنى للأجور، وفي ضوء ما قام به الرئيس فقام حسن شحاتة وزير العمل بتوجيه بعض مديري المديريات ومفتشين العمل في المحافظات من أجل متابعة المنشآت الخاصة، لكي تنفذ ما ورد ذكره في الكتاب الدوري الخاص برفع قيمة الحد الأدنى لأجور العاملين في القطاع الخاص.

أجور العاملين في القطاع الخاص

وضح حسن شحاته وزير العمل، أن الرئيس عبد الفتاح السيسي يقوم باستمرار على توجيه قرارات تصب في مصلحة العامل وتمده بالمزيد من الحماية والدعم الكامل، وقد صرح شحاتة أيضاً بأن القيام بتطبيق الحد الأدنى للأجور سوف يصل إلى 3500 جنيه بشكل شهري دون استثناءات.

إعلان المجلس القومي للأجور

لقد تم عقد الاجتماع في المجلس القومي للأجور برئاسة وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية دكتورة هالة السعيد، وحضور وزير التموين والتجارة الداخلية دكتور على المصيلحي، ووزيرة التضامن الإجتماعي الدكتورة نيفين القباج، ووزير العمل الدكتور حسن شحاتة، واللواء خيرت بركات رئيس الجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، ورئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة صالح الشيخ، ومؤسسات أصحاب الأعمال وممثلي النقابات العمالية، وقد أسفر الاجتماع في يوم 26 أكتوبر الماضي وتم الإعلان من قبل المجلس القومي للأجور على زيادة مرتبات العاملين في الدولة في القطاع الخاص إلى 3500 جنيه دون أي استثناءات.

موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص

قام شعبان خليفة رئيس نقابة العاملين بالقطاع الخاص، بالإعلان على أنه ابتداءاً من شهر يناير سوف يتم تطبيق قرار رئيس الوزراء برفع قيمة الحد الأدنى للأجور، وسوف يتم العمل على هذا والمتابعة من قبل وزير العمل ومفتشي الوزارة على تطبيق هذا القانون، والمنشآت التي لن تقوم بتطبيق ذلك إما أن تقدم مستندات لذلك أو أن يتم تغريمها الغرامة المالية المناسبة التي يتم تحديدها على حسب عدد العمال.